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      告知承諾制實施,建筑企業資質還值錢嗎

      發布日期:2021-01-21 瀏覽次數:

          建筑資質改革是近幾年的熱點話題,改革之后對建筑企業資質會造成哪些影響呢?告知承諾制度的實施,建筑資質會貶值嗎?資質轉讓來講解一下:
          告知承諾制是什么?
          告知承諾制的概念就是建筑企業在進行資質申辦時,有關的部門會一次性告知企業資質辦理所需條件要求,建筑企業對滿足資質申請的條件作出承諾,然后住建主管部門將自行比對信息直接通過資質審批程序,告知承諾制的實施,之前的事實審批變成了形式審批,建筑企業資質辦理審批流程簡化,門檻降低,資質辦理的難度也大大的降低。
          實行告知承諾制,建筑資質還值錢嗎?
          很多建筑公司都會有疑惑,建筑資質審批這么寬松,會不會使建筑行業變得更加混亂?其實并不是,建筑資質并不會因此而貶值,最明顯的案例是在今年公布的資質審批過審的清單中,建筑資質的通過率是很低的。
      資質轉讓
       
          1.事前核查資質變為事后核查資質
          在傳統的建筑資質審批中,事前核查資質的流程是很麻煩的,資質放管服政策實施之后,建筑企業申請,受理,審批,公示和公告流程都一體化,建筑企業只需要在申請資質時提交承諾書,其余的流程由主管部門受理,幾乎不會涉及到資質核查的相關問題。資質審批決定在公示之后才進行真正的核查,主管部門會在發布批準之后的六個月內派出專家小組進行實地考察,一旦發現有虛假信息,則企業會被列入黑名單中。
          2.重視資質審批,寬于監管變為寬進嚴管
          在傳統的資質審批模式中,建筑企業取得資質后,基本放寬心,告知承諾制度實施之后,雖然辦理的流程簡化,但是后續的監管卻是全方位的。
          3.從傳統的一查定義變為長期監管
          在傳統模式中,主管部門在資質審批的過程中對其進行一次檢查,后續的問題基本不會再跟進,但是告知承諾制度的實施,監督是一個長期的,動態的過程,企業的違規信息將會隨時被發現。
          4.工程業績考核,實地考察+四庫一平臺
          在現場核查的過程中,最主要的核查企業的業績是否滿足承諾函的標準要求,對于大多數的建筑企業來說,人員和工程業績都是弱點,是最容易造假的,實地考察再加上四庫一平臺的監管,虛假信息企業很快就會被查到。
          所以在告知承諾制度之下,建筑去偶爾資質的含金量并不會貶值,相反的將會更加具有含金量。

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